CENTRO DE DOCUMENTACIÓN Y NORMATIVAS

Informes

Informe Plan de Mejoramiento CGR – Corte Septiembre 2014

Informe Plan de Mejoramiento CGR – Corte Septiembre 2014

Informes

Informe Plan de Mejoramiento CGR – Corte Diciembre 2014

Informe Plan de Mejoramiento CGR – Corte Diciembre 2014

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Agosto – Octubre de 2012

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Agosto – Octubre de 2012

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Noviembre de 2012 – Febrero de 2013

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Noviembre de 2012 – Febrero de 2013

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Marzo de 2013 – Junio de 2013

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Marzo de 2013 – Junio de 2013

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Julio de 2013 – Octubre de 2013

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Julio de 2013 – Octubre de 2013

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Noviembre de 2013 – Febrero de 2014

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Noviembre de 2013 – Febrero de 2014 

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Marzo de 2014 – Junio de 2014

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Marzo de 2014 – Junio de 2014

Informes

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Julio de 2014 – Octubre de 2014

Informe Cuatrimestral, Ley 1474 de 2011. Julio de 2014 – Octubre de 2014

Informes

Informe Ejecutivo Agosto 2015

Informe Ejecutivo Agosto 2015

Informes

Informe Ejecutivo Julio 2015

Informe Ejecutivo Julio 2015

Informes

Informe Ejecutivo Junio 2015

Informe Ejecutivo Junio 2015

Informes

Informe Ejecutivo Mayo 2015

Informe Ejecutivo Mayo 2015

Informes

Informe Ejecutivo Abril 2015

Informe Ejecutivo Abril 2015

Informes

Informe Ejecutivo Marzo 2015

Informe Ejecutivo Marzo 2015

Informes

Informe Ejecutivo Febrero 2015

Informe Ejecutivo Febrero 2015

Informes

Resolución 00223 – Plan estratégico de Talento Humano

Resolución 00223 – Plan estratégico de Talento Humano

Informes

Decreto 1101 – Salarios

Decreto 1101 – Salarios

Informes

Plan Anual de vacantes

Plan Anual de vacantes

Informes

Programa de Bienestar e Incentivos

Programa de Bienestar e Incentivos

Informes

Plan Estratégico de Talento Humano

Plan Estratégico de Talento Humano

Informes

Código de ética

Código de ética

Informes

Manual de Funciones

Manual de Funciones – Talento Humano

Informes

Informe Servicio al Ciudadano Canal Escrito – Mayo 2013

Informe Servicio al Ciudadano Canal Escrito – Mayo 2013

Informes

Proyecto Asistencia a Víctimas

Proyecto Asistencia a Víctimas

Informes

Proyecto AECID – 2014

Proyecto AECID – 2014

Informes

Proyecto de Tecnología 2015 – 2018

Proyecto de Tecnología 2015 – 2018

Informes

Proyecto de Fortalecimiento SNARIV 2014 – 2015

Proyecto de Fortalecimiento SNARIV 2014 – 2015

Informes

Plan de acción 2015

Plan de acción 2015

Informes

IP-07-2015 SGS Colombia S.A.S.

IP-07-2015 SGS Colombia S.A.S.

Formato

Formato Lista de Chequeo Bolsa de Productos V3

 Lista de Chequeo Bolsa de Productos 

Formato

Formato de Vigencias Expiradas V2

Formato de Vigencias Expiradas V2

Formato

Instrumento Contexto Estratégico Procesos V4

Contexto Estratégico Procesos

Guía

Guía para la Realización de Análisis del Contexto V5

Construir el contexto estratégico de la Unidad para la Atención y Reparación Integral a las Victimas identificando los factores internos y externos, que puedan afectar de manera negativa o positiva el logro de sus objetivos institucionales.  

Formato

Formato Monitoreo a la Materialización de los Riesgos V6

Formato

Formato para el Levantamiento del Mapa de Riesgos V10

Manual

Manual Manejo de Crisis V4

El presente documento contemplará los aspectos relevantes sobre el monitoreo de riesgos y manejo de crisis, el manejo institucional de los eventos que la originan y manejo de comunicaciones estratégicas, razón por la cual resulta fundamental que la UARIV cuente con una guía que determine los lineamientos de la alta dirección frente a las acciones […]

Procedimiento

Procedimiento de Administración de Riesgos V8

Definir los lineamientos para la Administración de Riesgos en la Unidad para la Atención y Reparación Integral a las Víctimas, con el fin de identificar, analizar y valorar los riesgos en las actividades o eventos que puedan afectar de manera positiva o negativa el cumplimiento de los objetivos y metas de la Unidad

Protocolo

Protocolo Estratégico de Cooperación Internacional y Alianzas Estratégicas V2

Protocolo Estratégico de Cooperación Internacional y Alianzas Estratégicas V2

Formato

Formato Matriz de Instrumentos y Proyectos de Cooperación V3

Formato Matriz de Instrumentos y Proyectos de Cooperación V2

Procedimiento

P

p

Procedimiento

Procedimiento Cooperación Sur Sur V2

Procedimiento Cooperación Sur Sur V2

Formato

Formato Informe Final de Liquidación o Cierre de Expediente Contractual V3

 Informe Final de Liquidación o Cierre de Expediente Contractual 

Formato

Formato Hoja de control tramite liquidación V2

Hoja de control tramite liquidación 

Publicaciones periódicas

Plan Anual de Auditorías 2018

Este Plan Anual de Auditoría Interna igualmente se sustenta en el Decreto 943 del 21 de mayo de 2014, por el cual se actualiza el Modelo Estándar de Control Interno –MECI-, contenido en el artículo 2.2.21.5.1 y ss, del Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública y el artículo 52 del Decreto 1227 del 21 […]

Hoja de cálculo

Convocatoria al proceso de selección abreviada No. UARIV-SA-002-2018

Convocatoria al proceso de selección abreviada No. UARIV-SA-002-2018, cuyo objeto es “Realizar los exámenes médicos de ingreso, post incapacidad, periódicos y egreso para los funcionarios de la entidad a nivel Central y Territorial, así como los exámenes para los jugadores inscritos en las disciplinas deportivas de impacto en los juegos de la Función Pública y […]

Presentaciones

Convocatoria al proceso de selección abreviada No. UARIV-SA-004-2018

Convocatoria al proceso de selección abreviada No. UARIV-SA-004-2018 Objeto: Contratar la prestación de servicios que permitan garantizar a los familiares de las víctimas de desaparición forzada asistentes a las diligencias de entrega y/o búsqueda de cuerpos y/o restos humanos, el apoyo financiero y logístico necesario que cubra los costos de desplazamiento, hospedaje, alimentación y servicios […]

Manual

Listado maestro de documentos 2018

Listado maestro de documentos 2018

Formato

Modelo para Formatos V1

Modelo para levantamiento de Formatos del SIG

Formato

Formato Acta V2

Formato Acta 

Formato

Formato Auto V2

Formato Auto 

Formato

Formato Acta de Reparto V2

Formato Acta de Reparto 

Formato

Matriz salud pública V1

Matriz salud pública V1

Metodología

Estatuto de Auditoria V1

Estatuto de Auditoria V1

Formato

Formato Informe pormenorizado control interno V1

Formato Informe pormenorizado control interno V1

Presentaciones

Aviso de Convocatoria Pública UARIV-SI-001-2018

Aviso de Convocatoria Pública para el proceso de selección abreviada por subasta inversa UARIV-SI-001-2018

Cartillas

Ficha Indemnización Administrativa

Ficha Indemnización Administrativa

Guía

Guia para la asignacion de perfiles V1

Guia para la asignacion de perfiles V1

Cartillas

Ficha Nación Territorio

Ficha Nación Territorio

Publicaciones periódicas

Personas Mayores – Subcomité Técnico de Enfoque Diferencial

Personas Mayores – Subcomité Técnico de Enfoque Diferencial

Acta de Voluntariedad V1

Acta de Voluntariedad V1

Formato Matriz Casos de Reincorporación V1

Formato Matriz Casos de Reincorporación V1

Informes

Plan Nacional de Desarrollo 2022 – 2026

Disposiciones del Plan Nacional de Desarrollo para la Política Pública de Víctimas

Formato Matriz Casos Crónicos V1

Formato Matriz Casos Crónicos V1

Formato Informe de Caso de Reincorporación y Concepto Médico Laboral V1

Formato Informe de Caso de Reincorporación y Concepto Médico Laboral V1

Formato Acta de Socialización y Seguimiento Concepto Médico Laboral V1

Formato Consentimiento Informado Programa RYAL V1

Formato Consentimiento Informado Programa RYAL V1

Programa de Reincorporación y Adaptación Laboral V1

El programa de Reincorporación y Readaptación Laboral de la Unidad para las Víctimas tiene como objetivo fundamental cumplir con todas las obligaciones determinadas en el marco normativo establecido, para aquellos colaboradores que por las afectaciones y secuelas generadas por un accidente y/o enfermedad laboral, o por enfermedad y/o accidente común, requieran el debido acompañamiento en […]

Hoja de cálculo

Plan Anual de Adquisiciones versión 14 – 2023

Plan Anual de Adquisiciones versión 14 – 2023

Instructivo para el Proceso de Descarga e Instalación de la App Móvil de Caracterización V1

El presente instructivo se desarrolla con el fin de brindar un soporte pleno en elprocedimiento de instalación de nuestra Herramienta de Caracterización “APP Móvil deCaracterización”, de tal manera que los futuros usuarios realicen el proceso de descarga yLog In previo a la Jornada de caracterización de una manera ágil y correcta.

Informe_final_Gestion_de_la_Informacion_2023

Informe Auditoria Gestión de la Información 2023

Informe_final_Talento Humano_2023

Informes

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Informes

Notificación por Edicto N° 2022-03-0715

Notificación por Edicto N° 2022-03-0715

Informes

Memorando Cargue Instrumentos de Gestion 2023

Memorando lineamientos de la austeridad para comisiones y gastos de desplazamiento

Informes

Listado Maestro de documentos internos 2023

Listado maestro de documentos internos SIG- 2023 con corte al mes de diciembre del 2023.

Convocatorias

Convocatorias laborales primera quincena diciembre 2023

Convocatorias laborales primera quincena diciembre 2023

Informes

Esquema de Publicación de la Información – 19/12/2023

Esquema de Publicación de la Información – 19/12/2023

Informes

Índice de información clasificada y reservada – 19/12/2023

Índice de información clasificada y reservada

Resoluciones

Resolución 00039 de 05 de diciembre de 2023

Con el fin de facilitar el trámite de expedición de paz y salvo, requisito indispensable para la desvinculación de servidores públicos y finalización de contratos de prestación de servicios para la vigencia 2023.

Resoluciones

Resolución 03671 de 28 de junio de 2023

Por la cual se adopta el acuerdo colectivo celebrado entre el Sindicato Nacional de Servicores Públicos de la Unidad para la Atención y Reparación Integral a las Víctimas – SINTRAUARIV y la Unidad para la Atención y Reparación Integral a las Víctimas en la Vigencia 2023

Resoluciones

Resolución 01427 de 20 de diciembre de 2020

A través de la cual se adiciona la Resolución N° 00126 del 31 de enero de 2018, “Por medio de la cual se unifican, actualizan y derogan las delegaciones de la Unidad para la Atención y Reparación a las Víctimas, y se dictan otrasdisposiciones

Circular

Circular 00021 del 28 de agosto de 2023

Circular 00021 del 28 de agosto de 2023

Circular

Circular 00023 del 05 de septiembre de 2023

Circular 00023 del 05 de septiembre de 2023

Procedimiento Valoración de Solicitudes de Sujetos Colectivos

Verificar la información contenida en el Formulario Único de Declaración de Sujetos Colectivos – FSC – y sus documentos anexos, mediante el análisis de la solicitud para resolver la inscripción en el Registro Único de Víctimas (RUV).

Informes

Notificación por Edicto N° 0314-2023

Notificación por Edicto N° 0314-2023

Informes

Hoja de vida – Derly Aldana Quiceno

Hoja de vida – Derly Aldana Quiceno C.C. 51890449 – Director Técnico Código 0100 Grado 23 – Direccion De Gestion Social y Humanitaria

Hoja de cálculo

Ejecución contratos 2023

Ejecución contratos con corte a 31 de diciembre 2023

Hoja de cálculo

Presupuesto agregado y desagregado Vigencia a 31 de diciembre 2023

Presupuesto agregado y desagregado Vigencia a 31 de diciembre 2023